Principiul progresului :. Teresa Amabile Steven Kramer :. Publica :. Editura Adevăr Divin (Detalii)

Principiul progresului
Cum să folosiţi micile victorii pentru a stimula bucuria, implicarea şi creativitatea la locul de muncă

» Coperta

Studiul realizat de noi în interiorul companiilor a dezvăluit că modul cel mai bun de a motiva oamenii, zi de zi, este să le facilitezi progresul – chiar şi prin mici victorii...

Autor: Teresa Amabile
Autor: Steven Kramer

Editura: Publica

Afişat de 21915 ori.

Cotaţie articol: Nespecificat (0/5; 0 voturi)
Neinspirat	Mediocru	Mediu	Bun	Excelent

•Preţ site:	49.00 RON *
Momentan indisponibil(ă)! În prezent nu cunoaştem dacă şi când acest produs va fi în stocul nostru. Puteţi însă să faceţi precomandă şi astfel veţi fi anunţat(ă) atunci când acesta devine disponibil. Pentru aceasta trebuie să fiţi autentificat(ă).

Contact

Descriere

Cuprins

Fragmente

Condiţii de livrare

Descriere

„Înţelepciunea convenţională de management ignoră aproape total psihologia angajaţilor. Am intervievat sute de manageri din întreaga lume, de la directori generali la lideri de proiect, întrebându-i ce îi motivează pe angajaţi, şi am făcut o descoperire înspăimântătoare: 95 la sută dintre aceşti lideri aveau o părere fundamental greşită despre cea mai importantă sursă de motivaţie. Studiul realizat de noi în interiorul companiilor a dezvăluit că modul cel mai bun de a motiva oamenii, zi de zi, este să le facilitezi progresul – chiar şi prin mici victorii. Însă managerii din cercetarea noastră au poziţionat „susţinerea progresului” pe ultimul loc între factorii de motivare la locul de muncă. În această carte vă vom împărtăşi surprinzătoarele descoperiri pe care le-am făcut şi vom evidenţia calea corectă pe care ar trebui să meargă orice lider care doreşte să obţină beneficii maxime atât pentru angajaţi, cât şi pentru companie.”

☺ Teresa Amabile & Steven Kramer

„Teresa Amabile şi Steven Kramer fac o radiografie a ceea ce înseamnă viaţa profesională interioară şi ce anume ne face să ne simţim productivi. Odată cu această carte, am adăugat în seria valorilor noastre de peste 50 de ani una nouă, pe care am aplicat-o imediat: aprecierea pentru ceilalţi.”

☺ Echipa LeasePlan

„Această carte este una dintre cele mai bune cărţi de afaceri pe care le-am citit în ultimii ani.”

☺ Daniel Pink

„O lectură obligatorie pentru toţi cei care îşi doresc să devină nişte lideri mai buni.”

☺ LeaderLab

„Teresa Amabile şi Steven Kramer fac o treabă excelentă în a ne reaminti că oamenii sunt cei care stau la baza unei organizaţii de succes.”

☺ Nita Clarke, People Management Magazine

„Am scris cartea pentru liderii, actuali şi aspiranţi, care sunt curioşi să afle mai multe despre viaţa profesională interioară şi despre ce pot face, în fiecare zi, pentru a susţine genul de viaţă profesională interioară care produce rezultate extraordinare – una caracterizată de bucurie, implicare profundă în muncă şi creativitate.”

☺ Teresa Amabile

Caracteristici

Numărul de pagini: 344
Formatul în cm. (l x L): 14,5 x 20,5
I.S.B.N.: 978-606-8360-44-7
Traducerea: Iulia Bertea

A apărut în: 2013-

Fii primul care îşi spune opinia!

e-Mail-ul dvs.

Numele dvs.

Mesajul:

	Bun venit! ( Autentificare \| Înregistrare )

www.FotoMars.ro

Descriere

Caracteristici